您好。我接到劳动仲裁驳回。前雇佣单位未签劳动合同，要求二倍赔偿
更新时间：2024-05-01 19:28:03人浏览
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您好。我接到劳动仲裁驳回。前雇佣单位未签劳动合同，要求二倍赔偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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如果您对劳动仲裁的结果不满，可以在接到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，您可以提供与前雇佣单位存在劳动关系的相关证据，如工资条、工作证等，以证明双方存在劳动关系，进而要求二倍赔偿。在此过程中，建议咨询专业律师以获取更详细的法律建议。
2024-05-01 19:25:37
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是的，除了二倍赔偿外，您还可以根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，要求前雇佣单位支付经济补偿金、加班费、未休年假工资等。具体能要求哪些赔偿或补偿，需要根据您的具体情况和法律规定来确定。
2024-05-01 19:26:03
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在劳动仲裁过程中，可以通过提供工资条、工作证、考勤记录、同事证言等证据来证明与前雇佣单位存在劳动关系。如果前雇佣单位拒绝提供相关证据，可以申请劳动仲裁委员会调查取证。
2024-05-01 19:28:03
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