被公司辞退，未缴纳社保，申请劳动仲裁怎么办
更新时间：2024-04-23 16:38:04人浏览
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被公司辞退，未缴纳社保，申请劳动仲裁怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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被公司辞退且未缴纳社保，您可以向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，因社会保险等劳动争议问题，员工有权提起仲裁。如未及时处理，可能导致您无法享受社保待遇，损失应由单位赔偿。
2024-04-23 16:35:42
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针对被辞退且未缴纳社保的情况，常见处理方式有：1.与公司协商解决；2.向劳动监察部门投诉；3.申请劳动仲裁。选择时，可先尝试与公司沟通，无果后再考虑投诉或仲裁，确保权益得到维护。
2024-04-23 16:36:06
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被辞退且公司未缴纳社保，您可以：1.收集证据，如劳动合同、工资条等；2.向劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请及相关材料；3.等待仲裁结果，期间可与公司协商。如仲裁不利，还可考虑诉讼途径。
2024-04-23 16:38:04
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