我想我找了个客服的工作我从4.7干到5.20他说压20天工资第一个月工资是2600如果520发的工资从2600里压掉了20天的工资合法吗？
更新时间：2024-04-23 15:20:13人浏览
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我想请问一下我找了个客服的工作我从4.7干到5.20他说压20天工资第一个月工资是2600如果5.20发的工资从2600里压掉了20天的工资合法吗
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压20天工资不合法。根据《中华人民共和国劳动法》规定，工资应按月支付，不得克扣或无故拖欠。如用人单位克扣工资，劳动者可向当地劳动执法监督部门举报。若不及时处理，可能会影响劳动者的生活，甚至导致劳动者与用人单位的纠纷升级。
2024-04-23 15:17:43
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压工资不合法。具体操作上，首先应与用人单位沟通，要求按时支付工资；如沟通无果，可向当地劳动监察部门投诉，提供相关证据；若问题仍未解决，可考虑申请劳动仲裁或提起诉讼。在处理过程中，要注意保留相关证据，如劳动合同、工资条等，以便维权。
2024-04-23 15:18:06
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针对压工资问题，常见处理方式有：与用人单位协商解决、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁等。选择时，可先尝试与用人单位沟通，若无果，则考虑向相关部门投诉或申请仲裁。
2024-04-23 15:20:13
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