停工期间工资发放标准是怎样的
更新时间：2024-04-20 14:22:04人浏览
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停工期间工资发放标准是怎样的
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停工期间工资发放需遵循《工资支付暂行规定》。具体而言，停工在一个工资支付周期内，企业应按合同规定支付工资；超过该周期的，若员工正常工作，工资不低于当地最低工资。未及时处理可能导致劳动纠纷，影响企业形象及员工权益。
2024-04-20 14:20:07
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停工期间工资问题，常见处理方式有：1）按劳动合同支付；2）根据停工周期和员工劳动情况调整支付标准。选择时，需考虑企业经济状况、员工权益保障及法律法规要求，确保处理方案既合法又合理。
2024-04-20 14:20:18
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停工期间工资发放分两种情况：1）停工在一个支付周期内，按劳动合同标准支付；2）停工超过一个支付周期，员工正常工作的，按不低于当地最低工资标准支付。若员工未工作，按国家规定办理。企业应根据实际情况选择合适的处理方式，保障员工权益。
2024-04-20 14:22:04
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