你好,公司没跟我签劳动合同也没买社保能告他吗

更新时间:2024-04-20 11:56:03人浏览
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你好,公司没跟我签劳动合同也没买社保能告他吗
3位律师解答
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您好,公司未与您签订劳动合同和购买社保,您有权采取法律行动。依据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国社会保险法》,公司必须与员工签订劳动合同并为其购买社保。若公司未履行这些义务,您可能会面临工资、福利和社保权益的损失。不及时处理,您可能无法享受到应有的医疗、养老等保障,甚至影响到您的法定权益。
2024-04-20 11:53:47
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您好,对于公司未签劳动合同和未购买社保的问题,您可以采取以下措施:首先,收集相关证据,如工资条、工作证等;其次,向当地劳动监察部门投诉,并提交证据;若劳动监察部门未能解决问题,您可以申请劳动仲裁或提起诉讼。在处理过程中,请保持冷静,依法维权,切勿采取过激行为。
2024-04-20 11:54:06
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助122586人 · 响应时间 平均5分钟内
针对公司未签劳动合同和未购买社保的问题,常见的处理方式包括向当地劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择哪种方式取决于您的具体情况和证据充分程度。一般来说,先尝试通过劳动监察部门解决较为快捷,若无法解决再考虑仲裁或诉讼。
2024-04-20 11:56:03
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