那我之前上的那几天期间培训有钱吗,但是培训还没结束,然后我现在不想在那里上班,没有让签合同直接就去培训了,就是我去一家公司面试?
更新时间：2024-04-18 06:16:04人浏览
问题描述：
就是我去一家公司面试，没有让签合同直接就去培训了，然后我现在不想在那里上班，但是培训还没结束，那我之前上的那几天期间培训有钱吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助95147人 · 响应时间 平均5分钟内
您好，如果未签订培训协议，公司应支付您已参加的培训期间的工资。依据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位需向劳动者及时足额支付劳动报酬，不能随意扣除。若公司违反规定，您可以向劳动部门申请仲裁维权。请注意，及时处理此类问题有助于保障您的合法权益，避免不必要的纠纷。
2024-04-18 06:13:37
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助150687人 · 响应时间 平均1分钟内
您好，针对您的问题，具体操作如下：首先，尝试与公司协商解决，要求支付已参加培训期间的工资；其次，若协商无果，可以向当地劳动监察部门投诉，并提供相关证据；最后，如有必要，可以向劳动仲裁机构申请仲裁。在处理过程中，请确保保留所有相关证据，如培训记录、沟通记录等，以便在需要时提供证明。
2024-04-18 06:14:04
咨询我
已帮助179437人 · 响应时间 平均3分钟内
针对您的情况，通常的处理方式有两种：一是与公司协商，要求支付已参加培训期间的工资；二是向劳动部门投诉或申请仲裁。在选择处理方式时，您可以先尝试与公司友好协商，若协商无果，再考虑采取法律手段。请注意保留相关证据，以便在必要时维护自己的权益。
2024-04-18 06:16:04
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
未签劳动合同有无仲裁时效
我们在找工作入职时，都是需要签订劳动合同的，如果没有签订劳动合同，就是属于非法用工，是属于违反劳动合同的一个行为，需要承担一定的法律责任的，那么未签劳动合同有无
合同的效力
人浏览
您好，建议您协商解决一下。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
不签订劳动合同企业承担不利后果
《劳动合同法》的施行对原来的劳动用工制度将产生一些重大的转变。企业要及时转变用工观念、理顺劳动用工制度，避免发生不必要的纠纷。在过去的企业用工中，经常存在不签订
劳动合同订立
人浏览
这个根据合同及具体情况确定。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
没签劳动合同怎样讨回欠薪？
读者许涛：我在一家工厂里打工，没有与工厂签订劳动合同，这家工厂在2004年和2005年分别欠了我们一个月的工资，工厂总是以没有钱为由拖欠，在我们再三的催要下，工
工资福利
人浏览
公司变相裁员，员工应该得到经济补偿金，不支付的，员工可以申请劳动仲裁，若是不服仲裁结果的，可以起诉公司要求支付。根据相关法律规定，劳动者应当提供相应的证据。法律
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
培训退款的规定是，如果培训机构不履行培训合同的内容的，接受培训的一方可要求其承担退款、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。但如果培训机构按合同约定履行的，一般不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没有法律效力,如果因为这个而扣钱,可以去申请劳动仲裁的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十六条劳动合同法第二十二条第二款规定的培训费用，包括用人单位为了
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
您好，根据双方签署合同约定履行
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
你好，可以申请劳动仲裁
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同到期后，如果有人单位与劳动者续签劳动合同的，可以协商变更劳动合同，对岗位进行调整。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览