企业变相裁员让员工待岗培训拿到最低工资,还不赔偿怎么办?

更新时间:2024-04-05 09:14:07人浏览
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企业变相裁员让员工待岗培训拿到最低工资,还不赔偿怎么办?
3位律师解答
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你好,到委员会申请仲裁
2024-04-05 09:13:44
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助86588人 · 响应时间 平均4分钟内
您好,可以劳动部门投诉
2024-04-05 08:51:02
平台特邀律师 咨询我
已帮助126155人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,建议,人社局投诉解决
2024-04-05 09:14:07
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