我签了三年的合作协议,是否属于违约方,是否需要赔偿违约金?

更新时间:2024-02-24 10:14:09人浏览
问题描述:
本人在媒体公司工作,我签了三年的合作协议,提前离职是否属于违约方,是否需要赔偿违约金?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助69876人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,需要结合协议约定
2024-02-24 10:14:03
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助85251人 · 响应时间 平均2分钟内
您好,要结合协议约定
2024-02-24 10:06:15
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助54703人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,要看具体的协议条款关于违约责任的承担方式。一般来说,员工提前一个月向公司请辞,是不需要承担违约责任的
2024-02-24 10:14:09
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
合同违约赔偿金标准
合同违约赔偿金标准
在现实生活中,签订合同之后,如果违约的话是需要支付一定的违约金的。那么合同违约赔偿金标准是什么呢?法律快车小编为你答疑解惑。合同违约赔偿金标准:如果合同双方对违
合同法
人浏览
违约金具体是按月来计算还是按年来计算,由合同双方当事人自己协商。合同对违约金的数额有约定的,从其约定,但是约定的违约金不能超过因违约行为造成的实际损失的百分之三
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签了三方协议,没签合同,不去了要赔偿吗
签了三方协议,没签合同,不去了要赔偿吗
签了三方协议,没签合同,不去了是要赔偿的,如果三方协议或者事后签的补充协议中约定了违约金,就要按照约定支付相应的违约金。
损害赔偿
人浏览
不是的,社保和押金肯定是不合法的,只有培训费是按照服务年限扣减
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
一般合同违约金赔偿有什么标准原则
一般合同违约金赔偿有什么标准原则
在我国双方当事人签订合同,违约金赔偿有如下标准原则:1、完全赔偿原则;2、减轻损害原则;3、损益相抵原则;4、合法原则;
公司法
人浏览
违约金是属于一种约定的合同违约后的承担形式,既然你们没有在合同中约定,那你就不能请求对方支付违约金,但是可以请求对方对你进行损害赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
主动辞职不是必须要交纳违约金。如果劳动者和用人单位在劳动合同中约定了违约金,且劳动者辞职是符合违约金的适用情形的,应当支付违约金,例如试用期内用人单位为劳动者提
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:如果合同里规定了,违约金条款是有可能要付违约金的。但是如果对方有违反法律法规强迫用工等违反劳动合同法规定的行为,可以不付违约金直接走人或提前三十天告知
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:签订合同后可以在合同中约定违约金以及违约金的金额和支付方式如果违约后不支付违约金的可以向仲裁机构申请仲裁或到法院起诉。违约金应当根据违约情况向对方支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
法律分析:劳动者解除劳动合同需要支付违约金的情形:(1)用人单位和劳动约定了服务期。(2)用人单位和劳动者约定竞业限制条款。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司强迫劳动者离职的,劳动者可以拒绝离职,如果用人单位侵犯劳动者合法利益的,劳动者可以申请劳动仲裁维权。1、试用期内单位也不能随意解除劳动合同,如果单位是违法解
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
相关文书下载
限时特惠

海量合同范本 · 任意编辑下载