申请劳动仲裁时效有什么规定

更新时间:2024-02-14 07:04:09人浏览
问题描述:
申请劳动仲裁时效有什么规定
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助119249人 · 响应时间 平均1分钟内
根据具体情形确定
2024-02-14 07:04:09
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
申请劳动仲裁的方法
申请劳动仲裁的方法
用人单位与劳动之间存在着合同关系,假如劳动者觉得用人单位侵犯了自己的利益,可以先与单位领导进行沟通,如果沟通并没有解决问题,劳动者也可以通过劳动仲裁的方式来维权
劳动法
人浏览
申请劳动仲裁的时效的规定:当事人从知道或者应当知道其权利被侵害之日起的一年内,可以申请仲裁;仲裁时效中止的,从中止的原因消除之日起,继续计算;仲裁时效中断的,从
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁时效起算时间是什么时候
劳动仲裁时效起算时间是什么时候
在进行劳动维权的途中,劳动者必须要知晓的一个时间点就是劳动仲裁时效的起算时间,很多人就是因为不清楚起算时间而产生了一些不必要的麻烦。那么,劳动仲裁时效起算时间是
劳动法
人浏览
劳动仲裁时效的特征
劳动仲裁时效的特征
在劳动纠纷中,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的解决方式之一。那么劳动仲裁时效的特征是什么呢?法律快车小编为你答疑解惑。劳动仲裁时效的特征:第一,从仲
仲裁
人浏览
申请劳动仲裁时效有以下规定:劳动争议申请仲裁的时效期间为一年;因向有关部门请求权利救济等原因仲裁时效中断的,从中断时起,仲裁时效期间重新计算;因不可抗力等原因仲
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁规定时效的意义
劳动仲裁规定时效的意义
在发生劳动纠纷之后,劳动者和用人单位协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以申请劳动仲裁的。那么劳动仲裁规定时效的意义是什么呢?法律快车小编为你答疑解惑。劳动仲
仲裁
人浏览
申请劳动仲裁的时效的规定:仲裁时效期间是从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起算起的一年内。若有中断情形发生的,从中断时起,仲裁时效期间重新计算。法律依据:
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁的有效期限为一年时间。仲裁庭裁决的案件,应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日之内结束。案情复杂需要延期的,经仲裁委员会主任批准,可以延期并书面
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁是有时间限制的,申请时效一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。而劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内决定是否受理。若是劳动关系
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁的时效的规定:当事人从知道或者应当知道其权利被侵害之日起的一年内,可以申请仲裁;仲裁时效中止的,从中止的原因消除之日起,继续计算;仲裁时效中断的,从
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个月内宣判,若是有特殊情况导致延长了的,就可能会超过六个月;如
民事案由
人浏览
根据具体情形确定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:各地的律师收费标准都不一样,由当地的价格主管部门会同同级司法行政部门制定。以下标准仅供参考:1、一般劳动仲裁的诉讼是根据额度的大小来计算的,涉及到财产
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
仲裁申请书,关键的是申请请求,而事实和理由,就把您提问的内容写一下就可以。这个提问中,相关的要素均已有交代,符合要求的。就仲裁申请:您可以写:1、未签劳动合同的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
行政赔偿诉讼费标准是不需要缴纳案件受理费。但是若是产生了申请费;证人、鉴定人、翻译人员、理算人员在人民法院指定日期出庭发生的交通费、住宿费、生活费和误工补贴等费
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
相关文书下载
限时特惠

海量合同范本 · 任意编辑下载