工资员工工资已结清,无力偿还债务,能不能宣布公司倒闭破产

更新时间:2019-04-16 12:21:44人浏览
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工资员工工资已结清,无力偿还债务,能不能宣布公司倒闭破产
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申请破产,应当向人民法院提交下列材料:  
(一)书面破产申请;  
(二)企业主体资格证明;  
(三)企业法定代表人与主要负责人名单;  
(四)企业职工情况和安置预案;  
(五)企业亏损情况的书面说明,并附审计报告;  
(六)企业至破产申请日的资产状况明细表,包括有形资产、无形资产和企业投资情况等;  
(七)企业在金融机构开设帐户的详细情况,包括开户审批材料、帐号、资金等;  
(八)企业债权情况表,列明企业的债务人名称、住所、债务数额、发生时间和催讨偿还情况;  
(九)企业债务情况表,列明企业的债权人名称、住所、债权数额、发生时间;  
(十)企业涉及的担保情况;  
(十一)企业已发生的诉讼情况;  
(十二)人民法院认为应当提交的其他材料。 可以向我所联系,我们有破产管理人专门做破产业务。
2019-04-16 11:56:50
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你好,有限公司的债务是用公司自己的资产去偿还的,如果不是只有一个股东的公司,股东只要出资到位了,一般来说不会受到公司债务的影响。如果是只有一个股东的公司,股东需要有证据证明自己个人财产和公司资产是分开的,那样公司的债务就不会影响股东。
法定代表人的话,除非在执行工作任务的过程中有过错,需要赔偿给公司,一般公司的债务不会影响法定代表人。
2019-04-16 11:59:42
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公司破产债务也是要偿还,破产会进入清算程序,债务一般依照下列顺序清偿:


(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当 划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;


(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;


(三)普通破产债权。

破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。

破产企业的董事、监事和 高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

2019-04-16 12:21:44
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企业法人符合破产条件,向法院申请破产后,债权人应当向管理人申请债权,由破产财产偿还;破产人无财产可供分配的,人民法院裁定终结破产程序,余下债务不再偿还。  法律依据:《中华人民共和国企业破产法》  第二条 企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,依照本法规定清理债务。  第七条 债务人有本法第二条规定的情形,可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。  债务人不能清偿到期债务,债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。  企业法人已解散但未清算或者未清算完毕,资产不足以清偿债务的,依法负有清算责任的人应当向人民法院申请破产清算。  第一百一十三条 破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:  
(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;  
(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;  
(三)普通破产债权。  破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。  第一百二十条 破产人无财产可供分配的,管理人应当请求人民法院裁定终结破产程序。  管理人在最后分配完结后,应当及时向人民法院提交破产财产分配报告,并提请人民法院裁定终结破产程序。  人民法院应当自收到管理人终结破产程序的请求之日起十五日内作出是否终结破产程序的裁定。裁定终结的,应当予以公告。  第一百二十一条 管理人应当自破产程序终结之日起十日内,持人民法院终结破产程序的裁定,向破产人的原登记机关办理注销登记。
2019-04-16 12:10:11
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