十级伤残怎么赔偿，法律如何规定
更新时间：2023-11-16 09:02:14人浏览
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十级伤残怎么赔偿，法律如何规定
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十级伤残标准评定方式如下：
1、日常活动能力部分受限；
2、工作和学习能力有所下降；
3、社会交往能力部分受限。划分依据为，器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无护理依赖。
十级伤残赔偿标准是怎样的
十级伤残赔偿标准如下：
1、医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费；
2、康复治疗费、辅助器具费、生活护理费；
3、停工留薪期工资；
4、丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金等。
：《工伤保险条例》第二十二条法律依据：：《工伤保险条例》第二十二条
劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。
生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
第二十三条
劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
1、日常活动能力部分受限；
2、工作和学习能力有所下降；
3、社会交往能力部分受限。划分依据为，器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无护理依赖。
十级伤残赔偿标准是怎样的
十级伤残赔偿标准如下：
1、医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费；
2、康复治疗费、辅助器具费、生活护理费；
3、停工留薪期工资；
4、丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金等。
：《工伤保险条例》第二十二条法律依据：：《工伤保险条例》第二十二条
劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。
生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
第二十三条
劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
2023-11-16 09:01:20
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具体标准是：
一、十级伤残赔偿金是受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘百分之十。
二、误工费根据当事人的误工时间和收入状况确定。
三、护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
四、交通费根据当事人和必要的陪护人员因就医或者转院治疗等实际发生的费用计算。
五、住院伙食补助费参照国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
六、营养费根据当事人伤残程度参照医院意见及营养费支出凭证确定。
七、残疾辅助器具费残疾辅助器具费按照普通适用器具的合理费用标准计算。
法律依据法律依据：《民法典》
第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金
一、十级伤残赔偿金是受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘百分之十。
二、误工费根据当事人的误工时间和收入状况确定。
三、护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
四、交通费根据当事人和必要的陪护人员因就医或者转院治疗等实际发生的费用计算。
五、住院伙食补助费参照国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
六、营养费根据当事人伤残程度参照医院意见及营养费支出凭证确定。
七、残疾辅助器具费残疾辅助器具费按照普通适用器具的合理费用标准计算。
法律依据法律依据：《民法典》
第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金
2023-11-16 09:01:24
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一、十级伤残一共赔多少
1、十级伤残一共赔多少，需要通过协商决定。赔偿项目有，被扶养人生活费、医疗费赔偿金额、误工费赔偿金额、护理费赔偿金额、交通费赔偿金额、住宿费赔偿金额、住院伙食补助费赔偿金额、营养费赔偿金额以及十级精神损害抚慰金。
2、法律依据：《工伤保险条例》第三十五条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资；
（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
二、医疗费的赔偿标准是什么
医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。
1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时，可以先到就近的医疗机构急救；
2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
2023-11-16 09:02:14
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