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要求单位赔偿医疗费用，误工费还有陪护费，单位不给，咨询一下我们应该怎么处理这件事情？

更新时间：2019-05-11 15:11:22人浏览

问题描述：

您好！我想咨询一下，我母亲在我们内乡县XX毯厂上班，机器当时挤到左手大拇指，当时上的夜班到凌晨四点多的时候挤的，后来在地方上得小诊所包了一下，就是清理一下，在那里治疗。过了一个多月那个医生说从来没有见过我妈的这种病情，后来我们就到内乡县医院拍片子，医生说坏死，后来我们到南阳万和医院治疗，现在是左手大拇指肿胀，指甲就剩一点了，医生说需要两年左右才能彻底好，但是会变形。我们去找单位，要求单位赔偿医疗费用，误工费还有陪护费，还有当时在诊所的费用，单位不给，说我们的要求太多，想咨询一下我们应该怎么处理这件事情？谢谢要求单位赔偿医疗费用，误工费还有陪护费，单位不给，咨询一下我们应该怎么处理这件事情？

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1、工伤住院如果已经用医疗保险进行报销了一部分的话，余下医疗保险未报销的部分可以通过申请工伤认定，工伤认定之后，也是可以报销的。
2、《社会保险法》第三十八条规定：因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
　　
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
　　
（二）住院伙食补助费；
　　
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
　　
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
　　
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
　　
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
　　
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
　　
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
　　
（九）劳动能力鉴定费。

2019-05-11 14:51:47

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医疗事故医疗费的赔偿按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。
医疗费包括挂号费、检查费、治疗费、（中西）药费、住院费、医疗机构的护理费等。凭合法医疗机构出具的医疗收费单据计算。依据最高人民法院《关于贯彻执行<中华人民共和国民法通则>若干问题的意见（试行）》第144条的规定，治疗一般应在发生医疗事故的所在地医疗机构进行治疗，未经医院批准或出具证明而强行转院、擅自另找医院治疗的费用，一般不予赔偿；擅自购买与损害无关的药品或者治疗其他疾病的，其费用不予赔偿。
患者经医院治疗已痊愈后，没有必要再住院治疗的，应当立即出院。如果无正当理由拒不出院的，继续住院的费用由患者自理。

2019-05-11 14:54:44