2023年工伤残鉴定10级标准是什么？
更新时间：2023-08-28 15:16:04人浏览
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2023年工伤残鉴定10级标准是什么？
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工伤鉴定标准十级标准是：
1、符合中度毁容标准之一项者；
2、全身瘢痕面积<5%，但1%；
3、外伤后受伤节段脊柱骨性关节炎伴腰痛，年龄在50岁以下者；
4、椎间盘突出症未做手术者；
5、手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失等。法律依据：《工伤保险条例》第五条 国务院社会保险行政部门负责全国的工伤保险工作。县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。
1、符合中度毁容标准之一项者；
2、全身瘢痕面积<5%，但1%；
3、外伤后受伤节段脊柱骨性关节炎伴腰痛，年龄在50岁以下者；
4、椎间盘突出症未做手术者；
5、手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失等。法律依据：《工伤保险条例》第五条 国务院社会保险行政部门负责全国的工伤保险工作。县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。
2023-08-28 15:13:46
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最新工伤鉴定标准分为十级，鉴定机构会依据工伤致残者于评定伤残等级技术鉴定时的器官损伤、功能障碍及其对医疗与日常生活护理的依赖程度，适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响，对伤残程度进行综合判定划分。
《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级(GB/T16180-2014)》4.1.1法律依据：《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级(GB/T16180-2014)》4.1.1
《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级(GB/T16180-2014)》4.1.1
依据工伤致残者于评定伤残等级技术鉴定时的器官损伤、功能障碍及其对医疗与日常生活护理的依赖程度，适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响，对伤残程度进行综合判定分级。
附录A为各门类工伤、职业病致残分级判定基准。
附录B为正确使用本标准的说明。
《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级(GB/T16180-2014)》4.1.1法律依据：《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级(GB/T16180-2014)》4.1.1
《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级(GB/T16180-2014)》4.1.1
依据工伤致残者于评定伤残等级技术鉴定时的器官损伤、功能障碍及其对医疗与日常生活护理的依赖程度，适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响，对伤残程度进行综合判定分级。
附录A为各门类工伤、职业病致残分级判定基准。
附录B为正确使用本标准的说明。
2023-08-28 15:14:13
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工伤鉴定标准分为一级到十级，需要准备的材料包括劳动能力鉴定申请表、有效的诊断证明、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件等。法律依据：《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第七条
职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满（含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限），工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
第八条
申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：
（一）有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；
（二）工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。
职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满（含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限），工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
第八条
申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：
（一）有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；
（二）工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。
2023-08-28 15:16:04
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