放暑假打工了，找了个保安，直接上班了，没有签合同。干了十几天后要离职，我该怎么办？
更新时间：2023-06-11 09:16:10人浏览
问题描述：
放暑假打工了，找了个保安，直接上班了，没有签合同。干了十几天后要离职，他说需要提前一周通知他，现在走了就不发工资，我该怎么办
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按规定，单位不发工资的，劳动者可以协商、举报、投诉或者仲裁。而没签合同的话，可以提供工资条、工作牌等证据来证明。
2023-06-11 09:14:13
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不发工资的话，劳动者可以去找单位协商，协商不成的话可以举报、投诉或者仲裁。对没签合同的，可以提供工资条、工作牌等证据证明的。
2023-06-11 09:16:10
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