你好，老板欠我的工资，我有录音证据他欠我工资，我l可以把他的车开走吗。
更新时间：2019-03-02 15:51:40人浏览
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你好，老板欠我的工资，我有录音证据他欠我工资，我l可以把他的车开走吗。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。2．也可以直接申请仲裁。3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
2019-03-02 15:31:28
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如果工资卡是通过用人单位的账户或老板个人账户或公司财务人员账户转的工资的话，可以证明存在劳动关系。 劳动案件，有证明劳动关系的证据是关键，例如工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有劳动者名字和公章或老板签字的的书面材料等；当然，没有证据也是可以申请劳动仲裁的，只是有败诉的风险。
2019-03-02 15:38:14
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投诉老板拖欠工资需要的证据资料有：
1.劳动合同或者证明事实劳动关系的证据；
2.身份证；
3.投诉申请书（详细介绍相关的投诉事由和主张）；
4.相关的拖欠工资的事实或证据；
劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；
可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。
1.劳动合同或者证明事实劳动关系的证据；
2.身份证；
3.投诉申请书（详细介绍相关的投诉事由和主张）；
4.相关的拖欠工资的事实或证据；
劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；
可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。
2019-03-02 15:51:40
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如果工资卡是通过用人单位的账户或老板个人账户或公司财务人员账户转的工资的话，可以证明存在劳动关系。劳动案件，有证明劳动关系的证据是关键，例如工作证或工作牌（最好
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先设法收集证据。
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