加入公司后,还没来得及办理社保,发生了十级工伤。社保中心是否要支付一次性伤残补助金

更新时间:2023-03-21 15:40:54人浏览
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加入公司后,还没来得及办理社保,发生了十级工伤。社保中心是否要支付一次性伤残补助金
3位律师解答
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劳动者受伤,认定为工伤,并且鉴定为伤残等级的,如果用人单位有为劳动者缴纳社保的,则一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、伙食补助费、护理费、交通费、医疗费都应当由社保部门承担。
2023-03-21 15:37:54
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工伤赔偿包括医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利、护理费、住院伙食补助费、交通费等等费用。
2023-03-21 15:38:16
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就伤残赔偿,要根据不同伤残等级确认赔偿,特别是关于一次性伤残补助金的赔偿标准。
2023-03-21 15:40:54
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