工伤鉴定8级未离职,单位赔付了一次性伤残补助金,并签署了放弃其他工伤待遇赔偿如果过两年离职是否能获得一次性就业补助金?

更新时间:2022-11-25 07:12:12人浏览
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工伤鉴定8级未离职,单位赔付了一次性伤残补助金,并签署了放弃其他工伤待遇赔偿,如果过两年离职是否能获得一次性就业补助金
2位律师解答
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根据不同的伤残等级,赔偿的项目不尽相同,赔偿项目应当由谁赔偿,应按照以下情况区分处理:单位缴纳过工伤保险的,除停工留薪期的工资及一次性就业补助金需要公司支付外,其他项目一般都是由工伤保险支付的,当然如果公司缴纳的社保基数低于劳动者工资标准导致存在差额的,则相应的差额部分应该由单位承担;单位未替劳动者办理工伤保险开户的,所涉及的所有赔偿应全部由单位承担;单位替劳动者办理过工伤保险登记但未缴纳保险费用的,在劳动者发生工伤后能及时补缴的,补缴后新发生的费用由社保部门和公司协商承担,补缴之前发生的由单位承担。
2022-11-25 07:11:07
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有没有劳动合同,是已经鉴定了吗
2022-11-25 07:12:12
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