公司要辞退我,但是公司不愿意给补偿,如果不给就去仲裁之后,我现在走仲裁可以得到补偿吗

更新时间:2019-02-08 11:29:58人浏览
问题描述:
公司要辞退我,我要求给予一个半月的补偿,但是公司不愿意给补偿,之前说给我一星期让我走,等我说要补偿,如果不给就去仲裁之后,他们迟迟不回复我,也没有说让我走的事情,但是我也不想在这里呆着了,我的劳动合同已经丢失,而且当时签订合同的时候我只写了身份证号和姓名,没有写日期,这样他们会不会篡改合同,我现在走仲裁可以得到补偿吗公司要辞退我,但是公司不愿意给补偿,如果不给就去仲裁之后,我现在走仲裁可以得到补偿吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
综合法律律师团队 咨询我
已帮助162768人 · 响应时间 平均5分钟内
合同倒签是指合作双方在合同签订生效之前已经开始实际履行合同项目合作,而在合同履行过程中或在合同履行完毕后补签合同的现象。合同倒签存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权利义务不明确、法律责任界定不清,容易产生法律纠纷,而一旦产生纠纷后由于证据难以取得,解决起来又比较困难,合同的事前控制作用无法体现,存在较大的法律风险。
2019-02-08 11:01:25
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助135362人 · 响应时间 平均1分钟内
拆迁租赁房屋,被拆迁人与房屋承租人解除租赁关系的,或者被拆迁人对房屋承租人进行安置的,拆迁人对被拆迁人给予补偿。   被拆迁人与房屋承租人对解除租赁关系达不成协议的,拆迁人应当对被拆迁人实行房屋产权调换。
产权调换的房屋由原房屋承租人承租,被拆迁人应当与原房屋承租人重新订立房屋租赁合同。
2019-02-08 11:10:07
平台特邀律师 咨询我
已帮助198396人 · 响应时间 平均1分钟内
申请劳动仲裁需要劳动合同。没有签订劳动合同,属于劳动争议。而劳动争议属于劳动争议仲裁委员会仲裁的事项。只能去找劳动局的仲裁委。可以找些证据证明劳动者与用人之间存在事实上的劳动关系,然后,到仲裁委申请仲裁,要求支付二倍工资。
2019-02-08 11:28:55
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助144306人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,所谓合同,必须是有关各方出于自愿公平协商的结果,一旦签字后既对规范各方相关行为产生法律法律效力。合同生效后,篡改和造假的部分是无效的,仍按原合同执行。如果在订立合同过程中,一方篡改和造假,致使对方在违背真实意思的情况下订立合同,那么合同无效或可撤销,如何一方对相关内容的私自改动,都违反了合同的法定程序,都是不被法律认可的违法行为。
所属分类: 默认
2019-02-08 11:29:58
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
仲裁让他们过好年
仲裁让他们过好年
焦作某公司和晋城某保险公司在投保、理赔业务上,近几年合作得十分顺利。也正因为保险公司的热情服务和及时理赔,让远在河南省焦作市的某公司将其公司所有车辆都投保于晋城
经济仲裁动态
人浏览
用人单位是否有权解除与孕妇的劳动关系(也就是辞退、解雇、炒鱿鱼),大体分以下2种情况:1、劳动者确实呕吐比较严重的时候可以请病假,劳动者有医生出具的病假条,并且
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁费用
劳动仲裁费用
劳动争议当事人到劳动仲裁部门申请劳动仲裁时已经实行免收费用。但是对仲裁不服到法院起诉的则一审法院需收取10元的案件受理费
劳动法
次播放
群集仲裁
群集仲裁
每个群集都有一种特定资源,即所谓的仲裁资源。仲裁资源可能是执行以下操作的任何资源:提供一种旨在实现成员身份和群集状态决定的仲裁机制。提供物理性存储空间以存储配置
仲裁动态
人浏览
仲裁和医事仲裁
仲裁和医事仲裁
所谓仲裁,是指双方当事人按照有关规定,事行或事后达成协议,把他们之间的一定争议提交仲裁机构,由该机构对争议的事实和权利义务关系作出判断和裁决以解决争议。所谓医事
医疗事故仲裁
人浏览
拖欠或扣发工资违法,员工可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿金。不签定劳动合同是违法行为,单位应当支付双倍工资,最高为11个月。不缴纳保险属于违法行
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁打官司要钱吗
劳动仲裁打官司要钱吗
劳动仲裁打官司不要钱,但需要需要提交如下的材料:1、劳动仲裁申请书;2、申请人身份证明及复印件;3、有委托代理人的,提交
劳动法
次播放
具体情况具体分析,例如,申请劳动仲裁的时效:《劳动仲裁法》第二十七条,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,所谓合同,必须是有关各方出于自愿公平协商的结果,一旦签字后既对规范各方相关行为产生法律法律效力。合同生效后,篡改和造假的部分是无效的,仍按原合同执行。如果
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职到期了,劳动者可以按照《劳动合同法》规定依法办理离职手续,劳动者和公司还有劳资纠纷,劳动者可以在离职一年内到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
工作纠纷:发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,申请劳动仲裁需要书写仲裁申请书,然后提交证据资料。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
要分析具体情况决定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
申请劳动仲裁符号情况可以要双倍经济补偿,如果是用人单位违法解除劳动合同,应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。用人单位违反规定解除或者终止劳动合同的,应当
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
递交劳动仲裁申请书及相关证据。申请书符合要求的,仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定。被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
法律并没有强制规定劳动仲裁要请律师,可以委托律师代理,也可以自己申请法律援助。根据《法律援助条例》第十条规定,公民请求支付劳动报酬,因经济困难没有委托代理人的,
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询