二婚婚假有几天
更新时间:2022-11-08 14:32:08人浏览
问题描述:
二婚婚假有几天
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助73493人 · 响应时间 平均1分钟内
法律规定,再婚者与初婚者一样,均应享受婚假待遇。因此二婚婚假是三天。
法律依据:
《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》
1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。
2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假,假期天数由各地方计生委制定。
3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。
4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。
法律依据:
《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》
1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。
2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假,假期天数由各地方计生委制定。
3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。
4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。
2022-11-08 14:26:04
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助192902人 · 响应时间 平均5分钟内
二婚的婚假一般是一至三天。法律规定,再婚者与初婚者一样,均应享受婚假待遇。该婚假期限都是一至三天,具体的天数由单位酌情决定;如果路程遥远的,还可以视情况给予路程假。
法律依据:《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》
一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。
二、职工结婚时双方不在一地工作的;职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。
三、在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发。
途中的车船费等,由职工自理。
法律依据:《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》
一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。
二、职工结婚时双方不在一地工作的;职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。
三、在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发。
途中的车船费等,由职工自理。
2022-11-08 14:28:04
咨询我
已帮助102743人 · 响应时间 平均2分钟内
上海二婚的婚假最多10天。国家规定,符合法定结婚年龄的初婚公民可享受3天法定婚假;晚婚初婚者可享受15天晚婚假;二婚者只可享受3天的法定婚假,不能享受晚婚假。其次,上海市在国家的基础上,增加了七天的婚假。
法律依据:《上海市人口与计划生育条例》第三十一条符合法律规定结婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加婚假七天。符合法律法规规定生育的夫妻,女方除享受国家规定的产假外,还可以再享受生育假三十天,男方享受配偶陪产假十天。
生育假享受产假同等待遇,配偶陪产假期间的工资,按照本人正常出勤应得的工资发给。
法律依据:《上海市人口与计划生育条例》第三十一条符合法律规定结婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加婚假七天。符合法律法规规定生育的夫妻,女方除享受国家规定的产假外,还可以再享受生育假三十天,男方享受配偶陪产假十天。
生育假享受产假同等待遇,配偶陪产假期间的工资,按照本人正常出勤应得的工资发给。
2022-11-08 14:32:08
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
男女生法定结婚的年龄是多少
实践中,对于男女的法定结婚年纪需要按照法定的要求进行,不得违背相关的法律要求。那么,男女生法定结婚的年龄是多少?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,法律快车小编
结婚
人浏览
我国《婚姻法》规定,结婚年龄男方不得早于22周岁,女方不得早于20周岁。现行计划生育政策鼓励晚婚,男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。符合晚婚年龄的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
事业单位法定婚假天数
法定婚假是我国劳动者所享有的劳动权益内容之一,作为事业单位的职工来说,法定婚假天数是多少呢?下面就由法律快车小编为大家介绍事业单位法定婚假天数相关的法律内容,希
假期待遇
人浏览
1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。2、晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,不再享受晚婚假15天,仅有3天法定婚假。3、结婚时
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
带薪年休假和带薪缺勤
核心内容:本文由法律快车劳动法小编为你整理带薪年休假和新增的带薪缺勤两种带薪权利的相关知识。《职工带薪年休假条例》已经2007年12月7日国务院第198次常务会
劳保新知
人浏览
陪产假是包括休息日的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。2、晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,不再享受晚婚假15天,仅有3天法定婚假。3、结婚时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
(一)再婚的可 享受法定婚假(3天),不能享受晚婚婚假 您详细描述下情况 根据您的内容我们还无法给您正确意见。谢!
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,根据您的描述,没有区别,江苏省的婚假是13天。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
需要就具体情况而定/
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果发生劳动争议,要提供准备相应的证据,比如劳动合同、工作证、工作衣、工友证明、录音视频等证据证明具体的情况,然后和老板协商,协商不成可以向劳动局监察大队反映情
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
报警,追究刑事责任,要求赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、病退工资怎么算1、病退工资怎么算,如下:(1)因病退休,男年满五十周岁,女年满四十五周岁,经过医院证明完全丧失工作能力的叫因病退休,退休工资按本人标准工资的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
面对工资被克扣的情况,您可以采取以下步骤来寻求法律帮助和解决问题:
收集证据:首先,确保您有所有相关的证据,包括但不限于劳动合同、工资条、银行转账记录、考勤记
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议双方友好协商,妥善处理,实在不行可能需要走劳动仲裁程序
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议双方友好协商,妥善处理,实在不行可能需要走劳动仲裁程序
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
面对这种情况,你可以按照以下步骤来保护自己的合法权益:
1. 了解法律规定
首先,了解《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等法律
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询