原单位欠社保10个月,新单位补交不了,请问怎样能补上
更新时间：2022-10-26 17:17:08人浏览
问题描述：
原单位欠社保10个月，新单位无法补足。我怎样才能弥补呢
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助142454人 · 响应时间 平均1分钟内
根据侵权责任法的基本原则，全部赔偿是侵权损害赔偿的基本规则，即侵权行为加害人承担赔偿责任的大小，应当以行为所造成的实际损失为依据，予以全部赔偿。用人单位未给劳动者缴纳社会保险，劳动者要求赔偿损失的
2022-10-26 17:11:57
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助199452人 · 响应时间 平均1分钟内
因用人单位欠缴、拒缴社会保险费或者因缴费年限、缴费基数等发生的争议，应由社保管理部门解决处理。
2022-10-26 17:17:08
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司的法人社保可以停缴吗
大家都知道，社保缴纳是国家对公司的硬性要求。如果公司不给员工缴纳社保，这就有可能属于违法行为，将会受到相应的处罚。那么，关于公司的法人社保，公司是否可以停缴呢？
法人
人浏览
因用人单位欠缴、拒缴社会保险费或者因缴费年限、缴费基数等发生的争议，应由社保管理部门解决处理。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、以个人名义缴费的灵活就业人员，可从1998年1月起补缴基本养老保险费。2、职工与用人单位解除或终止劳动关系后，以个人身份继续参加养老保险的可以补缴单位及个人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位后来取得营业执照，可要求补缴社会保险，若因其未缴纳社会保险而遭受的损失即应享受而未能享受的保险待遇可要求该单位赔偿。劳动者在工作期间受伤的，可以向该企业
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
向劳动监察大队举报
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要看你是否有证据证明你主张的事实。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以主张让原单位补缴。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好！你说的这个问题主要是社保局是否有依据配合处理的问题。原单位欠缴社保费与是你是否与原单位解除了劳动关系是两回事，如果你有原单位的离职证明（重要依据），你到新
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
原单位交的社保不转移，到另外单位工作工作重新交是可以的，但是会影响社保的累计缴费年限，最好转移。对于参保者来说，转移社保最多45个工作日就可以将全部手续办完
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，工伤认定的具体程序包括下列几步:1.您先准备病例、身份证、诊断证明书等资料。2.然后您带着上述资料，去您工作所在的鉴定中心申请工伤认定。接下来您就等待鉴定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
个人所得税可以退。申请退税常见的情形如下：1、上年度综合所得年收入额不足6万元，但平时预缴过个人所得税的；2、上年度有符合条件的专项附加扣除，但预缴税款时没有申
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，是否有签订劳动合同呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同法规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。但公司没有给你签订劳动合同，是违法的，你可以此为由随时离职，并且不能扣发工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
私办厂上班不一定能领失业金。需满足失业、参保等条件。若长期失业或权益受损，建议咨询律师。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，单位长期拖欠工资违法，可以举报到劳动行政部门。根据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位应及时足额支付劳动报酬，拖欠工资时，劳动者可依法申请支付令。若不及
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠几个月的工资，超过一个工资支付周期没有
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您的情况可能可以申请领失业金。但具体需根据当地失业保险规定和您的个人情况判断。如已长时间未领取且符合条件，建议尽快咨询当地社保部门。分析：您提到的在2020年解
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
