工伤认定申请时已超期，怎么办
更新时间：2022-10-22 15:27:49人浏览
问题描述：
工伤认定申请已过期。我该怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
事故脊椎骨折工伤怎么进行认定
在如今的社会生活当中，工伤是大家都不希望看见的，这对劳动者和公司都是不利的，很多公司甚至不想给受伤的员工赔偿，但是工伤的人自己可以申请工伤认定，那么事故脊椎骨折
损害赔偿
人浏览
是过了工伤认定申请期吗？如是，可按一般民事赔偿诉讼
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故责任认定不服怎么办
“交通事故（Traffic Accident）”是指车辆在道路上因过错或者意外造成人身伤亡或者财产损失的事件。交通事故不仅是由不特定的人员违反道路交通安全法规造
交通事故
人浏览
协商不成、可以通过法律途径维权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，具体是什么时候受伤的呢
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
有没有先认定工伤呢？认定工伤有时间限制的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以协商解决，协商不成可以起诉处理
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤认定超出期限，按照雇员损害主张权利
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
社会保险行政部门受理工伤认定申请后，会根据需要对申请人提供的证据进行调查核实，核实后才进行下一步。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
工伤社保时间为一年，一般不中断、延长等。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工在上班期间自己摔倒，如果与工作原因有关的，可以算工伤。具有在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的、从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受伤；或者因
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
十级伤残的赔偿费用如下：1、医疗费；2、一次性伤残补助金，为7个月本人工资；3、一次性伤残就业补助金；4、一次性工伤医疗补助金；5、伙食补助费、护理费、交通费等
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
如果工伤评不上级，但仍然是被认定为工伤的，公司有赔偿。职工在停工留薪期内的工资仍然要由公司来依法支付。但五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴等费用，公司不需要支
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
一旦被鉴定为职业病的，就可以认定为工伤，按照工伤获得工伤赔偿，包括医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
你好，这边做了工伤认定没有
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！如果孩子尚未成年，抚恤金由您亲戚和实际扶养人共同保管为宜。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你有进行工伤鉴定吗？请问你有劳动合同吗？具体情况你可以详细跟我沟通一下，我会尽力帮助你。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤伤残鉴定申报需要提供以下材料：1、劳动能力鉴定申请表;2、《工伤认定决定书》。3、医疗机构出具的病历、诊断证明，检查、检验等诊疗资料。4、工伤职工由于工伤直
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
