还未毕业的应届生跟公司签订了三方协议,上面有违约金1800元

更新时间:2022-10-01 17:18:33人浏览
问题描述:
还未毕业的应届生跟公司签订了三方协议,上面有违约金1800元,原定三月一日入职,因为一些原因在二月多跟公司解约,赔付了违约金1800元,后来得知公司同期有人跟我一样的情况解约但是却不需要赔付违约金。请问这笔钱能不能追回?另外违约金1800元是不是具有法律效应?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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公务员解除三方协议不需支付违约金。三方协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收毕业生后自行终止。你履行了协议中的报道,并工作了一个月,经过考虑不合适,提出辞职,不需支付
2022-10-01 16:54:54
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违约金是指当事人完全不履行或不适当履行债务时,必须按约定给付对方一定数额的金钱或者金钱以外的其他财产。约定违约金也是一种附条件合同,违约行为发生违约金条款就生效,反之则不生效
2022-10-01 17:00:01
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违约金是指按照当事人的约定或者法律直接规定,一方当事人违约的,应向另一方支付的金钱。主动辞职是不用支付违约金的,不过如果是是要提供专项培训,约定了违约金的话就是要支付一定的违约金的
2022-10-01 17:18:33
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