你好,咨询一下,我们公司工资主要以绩效提现,公司对每个员工下达任务

更新时间:2022-10-01 12:22:24人浏览
问题描述:
你好,咨询一下,我们公司工资主要以绩效提现,公司对每个员工下达任务,部门在公司任务基础上又下了一个任务(高于公司任务),而且要求完不成部门任务,就要以现金的方式扣款,这种合理吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2022-10-01 12:22:24
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