本人在某单位工作十年以上,现单位裁员,让我代岗,接下来有可能转岗

更新时间:2022-10-01 10:28:16人浏览
问题描述:
本人在某单位工作十年以上,现单位裁员,让我代岗,接下来有可能转岗,本人不同意,他们说不同意旷工三天开除,没有任何赔偿。现若辞职按他们所说,赔偿所谓工资前四项,我也想解除合同,可他们就是不按劳动法的说法赔偿。请问我该怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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已帮助137819人 · 响应时间 平均4分钟内
如果合同中约定你有年终奖的,那么到了年底你应当获得奖金;另外,因公司原因不与你续签劳动合同的,那么你有权获得经济补偿金
2022-10-01 10:07:48
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助196348人 · 响应时间 平均1分钟内
可以向劳动仲裁委员会申请仲裁
2022-10-01 10:11:33
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助176487人 · 响应时间 平均4分钟内
单位违法解除劳动合同,你可以申请劳动仲裁,要求对方支付经济赔偿金及其他费用
2022-10-01 10:28:16
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