我九月份提交的生育险报销材料,现在12月份辞职还可以领到生育津贴吗

更新时间:2022-09-18 03:14:15人浏览
问题描述:
我在9月份提交了生育保险报销材料。我在12月辞职后还能拿到生育津贴吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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根据我国生育保险的相关规定,只要生育保险费用正常及时缴纳,那么生育津贴就可以拿。如果未及时缴纳或者停缴生育保险费用的,就不能享受生育津贴了
2022-09-18 03:01:35
平台特邀律师 咨询我
已帮助184611人 · 响应时间 平均5分钟内
申请生育津贴后离职,劳动者能正常领取,只要符合生育保险相关的报销条件,劳动者可以依法申请报销,与劳动者是否离职没有直接关系
2022-09-18 03:07:38
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助74064人 · 响应时间 平均1分钟内
离职后是不能领生育津贴的,必须持续交纳才可以的。要享受生育的相关报销,必须同时具备两个条件:
1、缴纳生育保险时间累积满一年(部分地区略有出入);
2、是在生育期间必须处于在职状态,并继续缴生育保险费用
2022-09-18 03:14:15
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你好,建议及时协商处理
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根据我国生育保险规定,只要生育保险费用正常及时缴纳,那么生育津贴就可以拿。如果未及时缴纳或者停缴生育保险费用的,就不能享受生育津贴了。我国劳动法规定,怀孕期间单
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你好,你可以到社保部门进行咨询下看下政策的
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你好,根据规定,生育保险享受的待遇有:(1)生育津贴(2)生育医疗费用(3)计划生育手术发生的医疗费用(4)国家规定的与生育保险有关的其他费用。
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您好需要那方面法律问题的回答
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您好这边是可以帮您的
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