单位在规定时间内休年假合理吗?有法律规定吗?
更新时间:2022-09-13 09:20:43人浏览
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单位在规定时间内休年假合理吗?有法律规定吗?
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1、三天不能赔偿;
2、如何要回合同,你可到劳动监察投诉;
3、要材料,我们爱莫能助;
4、如何赔偿,等拿到材料后再说;
5、年休假规定看是否符合法律规定;
6、工资作为奖金发放本身即违法!
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1、三天不能赔偿;
2、如何要回合同,你可到劳动监察投诉;
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6、工资作为奖金发放本身即违法!
2022-09-13 09:04:14
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你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日,法定节日上班是支付三倍工资,假日上班是支付两倍工资。
法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日,法定节日上班是支付三倍工资,假日上班是支付两倍工资。
2022-09-13 09:20:43
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