你好，解除劳动合同的赔偿存在差额应该怎么办呢？
更新时间：2022-09-12 15:26:12人浏览
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你好，解除劳动合同的赔偿存在差额应该怎么办呢？
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您好！个人解除劳动合同是否有赔偿要看具体情况，一般在单位没有过错的情况下，用人单位可以不予补偿。但根据您的描述用人单位存在过错，应当给付赔偿金，该赔偿金计算方式如下：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
2022-09-12 15:19:31
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用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
2022-09-12 15:26:12
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