我工作是保底加计件的工资，招到人我随时可以不上班，我工作没有签劳动合同的，我这个月的工资怎么算的
更新时间：2022-09-11 14:14:51人浏览
问题描述：
我的工作是最低工资加计件工资。我招人的时候，任何时候都不能上班。如果我没有签订劳动合同，我该如何计算我这个月的工资
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员工加班工资的计算根据《劳动法》第四十四条，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；等等
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；等等
2022-09-11 14:02:24
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劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下的话，用人单位要依法应支付的最低劳动报酬。
2022-09-11 14:14:51
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