我爸爸一六年的时候在工地上干了一年本来说到年底给但是到过完年还是没给怎么办他们没有签劳动合同工资好像是两万多吧一直不给一直拖着
更新时间：2022-09-07 22:39:08人浏览
问题描述：
2016年，我父亲在建筑工地工作了一年。他本该在年底交的，但到年底他仍然没有交。我该怎么办？他们没有签订劳动合同。薪水似乎超过了两万英镑。他们没有给，一直在拖延
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助72542人 · 响应时间 平均4分钟内
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系也可以。
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系也可以。
2022-09-07 22:39:08
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
在工地干一年半没签合同，由用人单位向劳动者每月支付双倍的工资，但最多不超过十一个月；若用人单位不支付的，劳动者可以向当地的劳动行政部门举报，由该部门责令期限支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没签劳动合同不给工资怎么办
没签劳动合同不给工资，劳动者可以通过以下方法维权：向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解；向劳动争议仲
劳动合同法
人浏览
工地上做事老板不给钱怎么办
工地上做工因为员工流动性大，工资发放时间有的也不是十分统一，所以工地上有关于工资的纠纷问题时常发生，特别是容易遇到老板拖欠工资的行为。那如果当自己遇到这种情况时
拖欠工程款纠纷
人浏览
首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额，证据包括：劳动合同、工资发放证明等。如果没有签订劳动合同，那么工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以投诉或仲裁处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你的情况可以申请劳动总裁
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以依法要求支付全部工资，协商不成，可以依法申请劳动仲裁！没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系就可以。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
在私人加工厂打工年底了老板拖欠两个月的工资，可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
未交社保的常见处理方式包括补缴社保和立即参保。补缴需按政策规定缴纳相应费用，而参保则需前往社保机构办理手续。选择处理方式时，应综合考虑个人经济状况、就业单位态度
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
子女教育专项附加税扣除采取定额扣除方式，根据《国务院关于印发个人所得税专项附加扣除暂行办法的通知》，子女接受全日制学历教育的相关支出，按照每个子女每月1000元
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
除了赔偿金，保安还可以选择其他途径维权。首先，可以尝试与物业公司协商解决；其次，可以向当地劳动监察部门投诉，要求调查处理；最后，还可以选择提起劳动仲裁或诉讼来维
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
仲裁费用因案件复杂度和地区差异而异，17000元劳务合同纠纷的仲裁收费难以一概而论。通常，仲裁机构会根据争议金额的一定比例收取费用。若争议金额较大或涉及复杂法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好 有签合同吗，合同是否有保留，放不方便电话沟通
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以申请劳动仲裁，需要准备仲裁申请书及相关材料。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
依约提前3日通知单位的，一般不需要赔偿
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
可以去重新拿回来就好了
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
