发最低工资1680.原工资3000多。劳动合同公司都签的最低工资,遇到这种情况一般怎么处理

更新时间:2022-09-06 15:01:20人浏览
问题描述:
最低工资为1680元,原工资3000元以上,最低工资由劳动合同公司签订。如何处理这种情况
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳动者的工资不得低于当地最低工资标准,若低于,可要求用人单位予以补足。拒不补足的,劳动者可向劳动保障部门或劳动监察大队投诉、举报,或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁
2022-09-06 14:44:10
劳动纠纷律师团队 咨询我
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您好!可以向劳动局投诉
2022-09-06 14:48:36
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可以向劳动局投诉
2022-09-06 15:01:20
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