如果本村的领导不同意该怎么办？
更新时间：2022-11-30 12:54:35人浏览
问题描述：
如果村里的领导不同意怎么办？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助177507人 · 响应时间 平均1分钟内
农村民事纠纷可以找村委会调解，或者民政调解委员，如果调解不成，可找镇上地方所依法调解，若司法所也调解不成，那可以去法院起诉，由法院依法判决。
2022-11-30 12:54:35
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
不同意出租方单方解除合同怎么办
在如今的社会生活当中，合同双方当事人在合同关系建立以后，随着客观情况的不断变化以及不确定的突发情况的发生，通过解除，合同当事人可以重新获得交易自由，解除是对当事
租赁合同
人浏览
想要离婚一方不同意的该采取下列办法进行处置：1、当事人可以直接向人民法院起诉离婚，但是法院不一定会判离；2、人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司无故调岗降薪怎么办
内部调岗，是为满足公司人员需求及员工个人发展需要，在公司内部对员工的岗位进行调整。包括内部岗位调整、职务晋升/降职等。那么公司无故调岗降薪怎么办？法律快车小编将
公司法
人浏览
员工不同意调岗怎么办
员工不同意调岗怎么办针对不胜任岗位解除的问题，实践中操作的手法比较多，根据你们公司的情况，提几点建议：一、确认公司关于调岗的制度是否合法生效；二、该员工的原工作
劳动合同争议
人浏览
你好，建议双方协商处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者提前30日以书面形式通知用人单位的，即使领导不批准的也可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向交警部门报警处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，依据派出所的要求办理。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议你们向上级领导反映情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法规定的医疗期满无法工作，继续请病假单位不同意的情况下，你可以可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤超过一年仍可申报，但可能需重新申请。依据《工伤保险条例》，职工发生事故伤害，单位应在30日内提出工伤认定申请，特殊情况可延长。单位未申请的，工伤职工或其直系
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
左脚中趾断了，具体伤残等级需由专业机构鉴定。若认定为工伤，工伤保险基金会赔偿相关费用。如单位未缴纳工伤保险，则由单位承担费用。依据《中华人民共和国社会保险法》第
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离职是应该结清工资。因为有规定，在结束劳动关系之日要按时结清工资。并且工资要以货币的形式进行发放，不得以实物或者有价证券等其他形式替代；货币可以通过支付现金现金
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不能随意克扣员工工资，如有争议也不应拖着不发。根据《劳动争议调解仲裁法》规定，单位若违反国家规定拖欠工资，劳动者有权向劳动行政部门投诉，部门将依法处理。如不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好，请问，在同一家红工厂上班，换从1号劳务3月份转去2号劳务公司，同一个月可以买2次工伤意外险吗
是个人买？还是单位买？商业险是保险公司定，保险公司应是买越多
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
自己的身体自己知道，有病就休息、治病，病好了再做工。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
开除员工的流程有：和员工协商一致解除劳动合同；或者是员工不能胜任工作，符合劳动合同法规定的解除劳动合同的情形，用人单位提前三十日以书面形式通知员工本人或者额外支
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
不违法，既然是错打了，就退回去就行了。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
