我在一个公司上班2年半了。解除劳动合同,公司没有提前通知我,还说只补偿我一个月的工资,这不合理吗?

更新时间:2022-08-31 16:05:54人浏览
问题描述:
你好,律师!我的工作是切蔬菜。有时我帮忙炒蔬菜。我在一家公司工作了两年半。我回家过年了。我在今年第一个月的第八天打电话给我去上班,我来了。我来工作了几天。公司经理告诉我,我没有上班,因此终止了劳动合同。公司没有提前通知我,突然告诉我不要这样做。说我只能得到一个月工资的补偿是不合理的吗?合同都是我去年签的13-14-15年
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-08-31 15:55:47
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可以去劳动部门投诉
2022-08-31 15:58:10
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用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
2022-08-31 16:05:54
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