今年暑假,我在一家小公司工作了半个月后被解雇了。我没有签订劳动合同,但老板口头承诺支付工资,但还是拖着,电话也没接。我能申请劳动仲裁吗?

更新时间:2022-08-31 15:37:29人浏览
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今年暑假,我在一家小公司工作了半个月后被解雇了。我没有签订劳动合同,但老板口头承诺支付工资,但还是拖着,电话也没接。我能申请劳动仲裁吗?
3位律师解答
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可以申请劳动仲裁。原因:劳动法中规定事业单位有为员工缴纳社会保险的义务,否则,员工与公司产生劳动争议时,可以通过劳动仲裁的途径进行解决
2022-08-31 15:17:45
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申请劳动仲裁的前提是双方存在劳动关系,而劳动关系的存在不以签订劳动合同为前提,故在没有签订劳动合同的情况下,一方是可以申请劳动仲裁
2022-08-31 15:20:39
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助90095人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
2022-08-31 15:37:29
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