公司一个月可以休息4天，我做了15天辞职，工资是除以26还是30
更新时间：2022-12-01 08:04:51人浏览
问题描述：
公司一个月可以休息4天，我做了15天辞职，工资是除以26还是30
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助62341人 · 响应时间 平均1分钟内
在一家公司上班4天辞职，这4天有工资拿。劳动者付出了劳动，用人单位应当支付劳动报酬。用人单位可以按照劳动者实际出勤天数和约定的工资进行计算，在解除劳动合同时一次性付清。
2022-12-01 08:04:51
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工作10天辞职有工资吗
劳动者工作10天后辞职的，有工资，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位未支付工资的，劳动者可以通过以下方法维权：劳动者与用人单位协商；向
劳动法
人浏览
您好，有合同吗？可以到当地劳动监察大队去投诉，申请调解。调解不成可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同终止要提前通知对方吗
在如今的社会生活当中，签订了的合同如果不继续好合作或是发现合同中存在问题，合同是需要终止。一旦合同终止了的话肯定是需要尽快的去处理它，那么合同终止要提前通知对方
合同的权利义务终止
人浏览
上班15天离职有工资吗？
上班15天离职有工资的，工资根据工作天数来确定应发工资额。根据《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在
劳动法
人浏览
各用人单位的工资不同，工资的计算由各用人单位自行拟定。但日工资的算法为月收入/月工作天数；小时工资收入为月工资收入/月工作天数*8小时；月工作天数计算方式一般为
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
以30天计算工资怎么算
工资核算是每个单位财会部门最基本的业务之一，不仅关系到每个职工的切身利益，也是直接影响产品成本核算的重要因素。那么以30天计算工资怎么算？接下来法律快车小编就为
劳动法
人浏览
你好，需要按照合同约定办理
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，按照上班时间计算工资了
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按照本月的实际工作天数进行计算
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议申请劳动仲裁处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
各用人单位的工资不同，工资的计算由各用人单位自行拟定。但日工资的算法为月收入/月工作天数；小时工资收入为月工资收入/月工作天数*8小时；月工作天数计算方式一般为
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，具体按照公司的规章来决定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
失业金不领并不会作废。失业金是失业保险制度的一部分，符合条件即可领取。未领取的失业金会保留在个人账户中，不会失效。但需注意，失业金领取有时效限制，过期未领可能无
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合理，但需确保不拖欠超过一个月。根据劳动合同法规定，公司可以在辞职后下个月15日支付工资，但若拖欠超过一个月则违法，劳动者有权申请赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以补交医保。根据规定，退休后可补交医保。建议咨询当地社保局了解具体流程和条件。若出现医疗费用无法报销等严重情况，应及时寻求专业帮助。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
外地私人老板拖欠农民工工资，劳动者可以向企业劳动争议调解委员会申请调解；可以依法向人民法院申请支付令；可以到当地的劳动行政部门举报；可以向有管辖权的劳动仲裁委员
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
主播违约但是赔不起违约金的,一般不会影响其征信,对于这种情况,违约方可以与对方当事人说明情况,争取延期支付。
但是如果违约方是有能力但是拒不支付相应的违约金,
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
主播违约但是赔不起违约金的,一般不会影响其征信,对于这种情况,违约方可以与对方当事人说明情况,争取延期支付。
但是如果违约方是有能力但是拒不支付相应的违约金,
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
