公司在大批量裁员，目前找我协商给一些补偿金让我月底走，我目前有5天年假3天周末加班如果公司强制让我休假属于违法吗？
更新时间：2022-08-24 12:39:32人浏览
问题描述：
公司在大批量裁员，目前找我协商给一些补偿金让我月底走，我目前有5天年假3天周末加班。听说年假折算是要按3倍工资来算的。但是公司想让我自己在走之前请假休完。如果公司强制让我休假属于违法吗，
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公司强制员工周末加班是违法的。加班必须要有加班费或者是补休。国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度；同时规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日
2022-08-24 12:36:02
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已帮助93645人 · 响应时间 平均1分钟内
你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日，法定节日上班是支付三倍工资，假日上班是支付两倍工资。
法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日，法定节日上班是支付三倍工资，假日上班是支付两倍工资。
2022-08-24 12:39:32
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