在公司工作了8年，公司租约到期现在不做了，最后一个月没签劳动合同，怎么赔偿
更新时间：2022-08-18 10:35:28人浏览
问题描述：
我在这家公司工作了8年。现在公司租约到期时我不会这么做。我上个月没有签劳动合同。我该如何补偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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一般而言，没签订劳动合同的，可以算作是无固定期限合同，单位可以通过支付解除合同经济补偿金来解除合同。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-08-18 10:14:49
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合同到期公司不续签公司要给与经济补偿。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的
2022-08-18 10:17:35
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劳动合同依法到期后，用人单位与劳动者双方没有过错的，无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人单位侵犯了劳动者的权益的，需要依法进行赔偿。
2022-08-18 10:35:28
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