但没有签合同,现在要帮我调里别的岗位或者离职,请问下我可以要补偿金吗

更新时间:2022-08-14 09:21:15人浏览
问题描述:
你好,我想问一下,我在公司工作了10天,但我没有签订合同。现在我想帮我调到另一个职位或离开。我可以要求赔偿吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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对于公司调换工作岗位不同意而被辞退的公司就需要向劳动者支付赔偿金,因为用人单位单方面的调动工作岗位的这种做法,本身就已经违反了劳动合同法
2022-08-14 08:57:18
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-08-14 09:03:28
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你好,可以去单位所在地申请劳动仲裁。如果劳动合同签订后没有发到劳动者手中一份,已违法在先。如果调岗后在劳动合同约定时间内降薪违法在后,应该会得到合理的处理。
2022-08-14 09:21:15
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