你好，我们公司想调岗把我调到别的部门去，我可以不同意获得补偿吗
更新时间：2022-08-13 11:10:51人浏览
问题描述：
你好，我们公司想把我调到另一个部门。我能不同意得到赔偿吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助75163人 · 响应时间 平均3分钟内
要是劳动者因为不同意调岗而被单位给辞退了的话，可以拿着相关工作证据，申请劳动争议仲裁解决，劳动者可以通过法律途径来为自己争取一定的经济赔偿，弥补自己的损失
2022-08-13 10:53:40
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助157502人 · 响应时间 平均5分钟内
如果用人单位因为劳动者不同意调岗而与劳动者解除劳动关系时。劳动者在证据充足的情况下是可以申请劳动仲裁，并且主张违法解除劳动关系的赔偿金的。虽然企业是可以对员工进行调岗的，但企业往往需要证明其调岗的合理性，而员工如果主张赔偿，也需要对相关事实进行证明，并非只要企业调岗，就一定可以获得赔偿
2022-08-13 10:56:09
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助180117人 · 响应时间 平均3分钟内
如果公司单方面调岗降薪的，如果您也不同意，则您最好在一个月内就提出书面的异议，并保留相关的异议证据，否则很可能就视为您默认同意了。
2022-08-13 11:10:51
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
不愿意加班公司裁员怎么办
不愿意加班公司裁员，可以要求赔偿经济补偿金。经济补偿金一般是按照劳动者在用人单位工作的时间长短来计算的，标准为每工作一年补偿一个月的工资。不满一年满半年按一个月
劳动法
人浏览
你好，可以去单位所在地申请劳动仲裁。如果劳动合同签订后没有发到劳动者手中一份，已违法在先。如果调岗后在劳动合同约定时间内降薪违法在后，应该会得到合理的处理。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
单方面解除房屋租赁合同可以吗
承租人使用不当致使租赁物受到损失的、承租人擅自转租的、承租人不依租赁房屋性质对租赁房屋进行使用收益的、那么，单方面解除房屋租赁合同可以吗？为了帮助大家更好的了解
租赁合同
人浏览
如果合同约定有固定岗位，单位无故调岗，属于违法调岗，员工可以拒绝的，如果因此解除劳动合同，需要支付经济补偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果强制性的调动工作岗位，你可以离职并要求单位给你赔偿。单位直接辞退你，你可以要求的补偿包括未签订劳动合同的双倍工资、违法解除劳动合同的经济赔偿金等。经济补偿按
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同关于工作岗位是如何约定的？如果变更工作岗位需要劳动者与单位协商一致的话，薪资待遇降低的话，你可以不同意，继续在原工作岗位继续工作。我认为：如果只是单纯因
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议跟公司协商处理的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，我们可以为您解答处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人认为如果因此协商不成解除合同的，可以要求经济补偿
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，有一定的风险的额
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，按照劳动合同法规定办理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向有关领导反映
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
房产局在五一假期通常会暂停办公。常见的处理方式有：提前办理、延期办理或选择线上服务。选择提前或延期办理，可以避免假期期间的不便。同时，随着技术的发展，很多房产局
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
