在本岗位没犯任何错误的情况下突然把我调离别的岗位，公司以不服从命令为由罚款降岗位津贴，请问这是合法的吗？
更新时间：2022-12-05 00:25:14人浏览
问题描述：
A你好！我在这家公司工作了五年零八个月。我突然被调离了我的岗位，在这个岗位上没有犯任何错误。我不允许在其他岗位工作。公司因我不服从命令而对我处以罚款，并减少了岗位津贴。这合法吗？
4位律师解答
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员工调岗后不服从安排的，用人单位可以根据其依法制定的规章制度给予其罚款、告诫等处罚；如果员工严重违反单位的规章制度的，则可以依法与其解约，并且不需要支付给该员工经济补偿金。
2022-12-05 00:25:14
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