我在公司断断续续干了十年，公司未缴纳社保，我可以要求拿到补偿金吗？
更新时间：2022-07-31 12:44:56人浏览
问题描述：
我在这家公司断断续续地工作了十年，公司没有缴纳社保。我可以要求赔偿吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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单位未缴纳社保造成损失后需要支付赔偿。用人单位一切不缴纳或者不足额缴纳社会保险费的行为均为法律所禁止的违法行为。用人单位的该违法行为，不仅违反了自身应当承担的法定义务，而且还严重损害了劳动者的合法权益，必须就此所造成的后果承担责任，如因该行为给劳动者造成损失的，还应当赔偿劳动者的损失
2022-07-31 12:32:38
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-07-31 12:34:31
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你可以搜集证明劳动关系的证据，向劳动监察大队投诉要求单位补交社保。也可以单位未缴纳社保为由要求解除劳动关系，申请劳动仲裁要求单位支付解除劳动关系经济补偿金和社保赔偿。
2022-07-31 12:44:56
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你好，这个是可以组装的要求。
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您好，是否因为工作导致的
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您好，这个需要对具体情况加以分析。
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