但对职工病假工资仍按当地最低工资标准的80%发放,合法吗?

更新时间:2022-07-30 10:55:33人浏览
问题描述:
企业福利很好,但员工的病假工资仍按当地最低工资标准的80%支付。这合法吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳动者请病假后工资不能低于当地最低工资标准的80%,病假工资可以低于当地最低工资标准,但不能低于最低工资标准的80%。应注意的是,病假工资指扣除由个人承担的“五险一金”之前的工资
2022-07-30 10:32:27
劳动纠纷律师团队 咨询我
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要看当地省份对病假工资标准的具体规定,无规定的,参照人社部的规定
2022-07-30 10:37:27
平台法律顾问团队 咨询我
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需要根据具体合同确定
2022-07-30 10:55:33
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