我辞职有两个月了，用人公司一直拖工资不给我该怎么办啊？
更新时间：2022-07-27 19:57:01人浏览
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我已经辞职两个月了。如果用人单位一直拖延我的工资，我该怎么办？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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根据《劳动法》《劳动合同法》规定：建立劳动关系应当签订书面劳动合同并且应当及时足额发放工资，未签订书面劳动合同而辞职时用人单位又不支付工资的，有以下几种解决途径：
1、和用人单位协商解决；
2、向当地人力资源和社会保障局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁要回工资。
3、对仲裁结果不服的，可以向人民法院起诉
1、和用人单位协商解决；
2、向当地人力资源和社会保障局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁要回工资。
3、对仲裁结果不服的，可以向人民法院起诉
2022-07-27 19:37:13
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劳动者借故拖延或拒绝签订劳动合同用人单位终止劳动关系并结清工资。《劳动合同法实施条例》第二十四条，用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明，应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限
2022-07-27 19:43:10
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-07-27 19:57:01
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辞职后，如拖欠工资，可向劳动监察大队投诉解决。
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你好，固定好相关劳动证据，向劳动局申请劳动仲裁或者向人民法院提起诉讼。
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您好，可以先与我这边律师沟通，再为您做进一步详细的方案，以保障您的最大权益
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你好，可以向劳动局投诉或提起劳动仲裁。
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你好，建议向劳动部门反映投诉。
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你好，报警处理。希望我的回答能让你满意
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您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
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您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
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可以签订退休返聘合同
劳动合同还是要签的
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