老板要把我们调去那个部门上班可以要求赔偿吗要把我们调去那个部门上班可以要求赔偿吗？我们不去的员工，老板要把我们调去那个部门上班可以要求赔偿吗？
更新时间：2022-07-25 20:53:10人浏览
问题描述：
我们公司搬家了，但有些人不搬家。我们的部门要搬家了。对于不去的员工，如果老板想把我们调到那个部门工作，他能要求赔偿吗？如果他想把我们调到那个部门工作，他能要求赔偿吗？我们公司搬家了，但有些人不搬家。我们的部门要搬家了。如果老板想把我们调到那个部门，他能要求赔偿吗？
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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1、如果因为公司经营需要调整的要求整体搬迁，造成劳动者在途时间延长、照顾家庭不方便；与劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化，双方不能达成协议从而解除劳动合同的，企业应付经济补偿金；
2、《劳动合同法》第四十七条：经济补偿的计算：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-07-25 20:37:45
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如果因为公司经营需要调整的要求整体搬迁，造成劳动者在途时间延长、照顾家庭不方便，与劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化，双方不能达成协议从而解除劳动合同的，企业应付经济补偿金；《劳动合同法》第四十七条：经济补偿的计算：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-07-25 20:44:08
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你好，可以去单位所在地申请劳动仲裁。如果劳动合同签订后没有发到劳动者手中一份，已违法在先。如果调岗后在劳动合同约定时间内降薪违法在后，应该会得到合理的处理。
2022-07-25 20:53:10
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