在一家印刷公司工作三个月，也没有签订劳务合同，该怎么办呢
更新时间：2022-07-13 23:32:22人浏览
问题描述：
7月、8月和9月，我在一家印刷公司工作了三个月，没有签订劳动合同。9月30日，我因事故无法上班，需要照顾自己。同一天，我给老板打电话，说我不能上班了。老板也说没关系。现在是11月，我多次向老板索要8月和9月的工资，但我没有给。我该怎么办，
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系也可以。
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系也可以。
2022-07-13 23:32:22
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你好，可以申请劳动仲裁
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应该是操作时点了相关协议才导致扣费。平台上不规范的问题很多。可以拒绝。
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您好，您这边具体是什么情况呢
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