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公积金继承需要交钱吗
我们都知道，公积金目前是不允许个人缴纳的，只能由用人单位设立和缴纳。我们每个月发的工资时，会由用人单位扣除一部分用来缴纳公积金。那么我们在继承公积金的时候，是否
遗产的处理
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根据你们之间合同约定的
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住房公积金必须缴纳吗
众说周知，有些企业为了给予员工最大的待遇，是可以为职工缴纳公积金的。而且相关政策也规定了缴纳公积金的单位范围。那么在哪种情况下，是需要缴纳的呢？下面就由法律快车
住房公积金
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【问题】某企业2009年底为职工补缴1月至12月份的公积金，是否可以分摊计算个人所得税，超过比例部分是否也可以分摊计算个人所得税？【解答】企业为员工补缴当年的住
个人所得税
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你好，需要了解具体情况，请告知。
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您好，可向劳动局投诉处理
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《住房公积金管理条例》第20条规定：“单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或少缴”第37条规定“单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房
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您好，为员工缴纳公积金是用人单位的法定义务，不缴纳是不合法
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你好，根据法律的规定，员工自己与单位协商一致不交社保，是不行的，属于违法的行为。因为交社保是单位和劳动者的义务，作为义务是不允许当事人放弃的，所以即使双方之间有
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您好，是违法的，可以向住房公积金管理中心投诉。
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你好，不合法，可以人社局投诉的
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在不同情况下，医保待遇享受的处理方式有所不同。如因单位原因漏缴，可要求单位补缴并申请恢复医保待遇。如个人原因漏缴，需尽快补缴并等待恢复。就医时，应主动出示医保卡
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员工有辞职的权利，公司不让员工辞职是违反劳动合同法的，员工可以向当地劳动行政部门投诉，或申请劳动仲裁。用法律的手段来维护自己的合法权益。离职不批，先和单位协商，
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对未签劳动合同和未交社保的情况，员工可申请劳动仲裁或联合其他受损员工请律师代为处理。选择时需考虑个人情况，如损害程度、证据充分性等，以决定最佳维权方式。
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有工资。需根据是否签订劳动合同及工作时长处理，若已签订且工作满7天，可提前3天提离职申请或协商离职，以确保获得应得工资。
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
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你好，，得看你是否和原单位保留劳动合同
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不参加学校组织的团建活动而扣除工资是不合理的。
根据劳动法规定，员工有权根据自己的意愿选择是否参加非工作时间的团建活动，公司或学校不能因为员工不参加这些活动而
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面对您作为未成年员工被老板无故开除的情况，您的权益受到了侵害，特别是考虑到您提到的超长工时和缺乏休假问题，这些均可能违反了相关的劳动法规。在此情况下，您应当采取
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您好，您是工资方面存在哪些问题？
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