我违反公司的制度了，公司要罚我一万五千块钱，合理吗，我该怎么办？
更新时间：2022-07-07 21:37:20人浏览
问题描述：
我违反了公司的制度。公司将处罚我15000元。这合理吗？我该怎么办？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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1、双方协商。劳动者可以先与违反劳动法的单位协商。
2、调解。劳动者可以到企业劳动争议调解委员会申请调解。
3、仲裁。用人单位与劳动者无法通过调解解决劳动争议，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
4、起诉。对仲裁不服可通过诉讼解决劳动争议
2022-07-07 21:19:19
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如果公司违反劳动法，劳动者就发生的劳动争议可以通过如下程序处理：
（1）双方协商。
（2）调解。可到下列调解组织申请调解：企业劳动争议调解委员会；依法设立的基层人民调解组织；在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织
（1）双方协商。
（2）调解。可到下列调解组织申请调解：企业劳动争议调解委员会；依法设立的基层人民调解组织；在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织
2022-07-07 21:27:26
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