我从2015年10月1日签合同到2017年9月30日到期.之后公司也没有提出要续签合同.我一直做到2018年6月30日辞职了.可以要求补偿吗?
更新时间:2022-07-06 09:19:04人浏览
问题描述:
我于2015年10月1日至2017年9月30日签署了合同,此后,公司没有提出续签合同,我于2018年6月302日辞职,你能要求赔偿吗?
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劳动合同依法到期后,用人单位与劳动者双方没有过错的,无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人单位侵犯了劳动者的权益的,需要依法进行赔偿。
2022-07-06 09:19:04
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