未满十八岁，向老板辞工，老板不给怎么办
更新时间：2022-07-04 11:00:17人浏览
问题描述：
如果你不满18岁就从老板那里辞职，如果老板不给你
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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可以向劳动保障监察大队投诉
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你好！建议协商处理
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您好，建议申请仲裁
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你好，如果员工无过错，合同期内公司无权解除劳动合同，如果违法解除劳动合同，需要向劳动者支付经济赔偿金。
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你好，这个可以直接走人的哦。
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你好，如果还是不给的可以申请劳动仲裁。
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可以。处理方式包括：1.协商，与用人单位沟通解决问题；2.调解，寻求第三方协助达成和解；3.仲裁，向劳动仲裁机构申请裁决。不同情况选择合适方式，保障自身权益。
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处理拖欠工资常见方式有调解、投诉、申请劳动仲裁和民事诉讼。选择时应先尝试私下解决，不成再逐步采取法律手段，确保权益得到保障。
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公司行为违法，应维权。1.保留证据：保存好劳动合同、工资条等证据。2.协商解决：先尝试与公司沟通，要求按合同支付工资。3.申请劳动仲裁：若协商无果，可向劳动仲裁
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劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。
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您好，可以协助处理的，现在的情况是怎么样的。
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你好，你的工伤认定和伤残鉴定都做了吗
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您好，麻烦再具体说一下情况，这边可以协助处理。
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