由于7月份我的家庭问题突然出事导致我的上班时间过多请假,我要请假也不批然后威胁说不上班就当自离不发工资,老板在劳动局里面有人我怕不受理我

更新时间:2022-06-26 22:31:18人浏览
问题描述:
7月份,我的家人突然发生了一起事故,导致我在工作时间请假太多。后来,经过在家里的讨论,我决定辞去工作,回来照顾老人和孩子。10号左右,我向老板申请辞职,但直到月底才被批准。我请假,但没有批准。然后我威胁说,如果我不去上班,我就不付薪水。主要原因是我们没有签订合同。我担心如果劳动局有人的话,老板不会接受我
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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按照劳动合同法规定,应当提前一个月书面通知单位辞职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-06-26 22:27:26
平台法律顾问团队 咨询我
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对于用人单位一直不付薪水的,劳动者可以直接到仲裁委提起劳动仲裁。
2022-06-26 22:31:18
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