你好,我想咨询一下,干活的工人,没有劳务工合同,受伤导致不能自理,怎么赔偿

更新时间:2022-06-08 05:28:21人浏览
问题描述:
您好,我想问一下,对于没有劳动合同又不能照顾自己的受伤工人,如何赔偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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没有劳动合同的工亡,要先通过劳动仲裁证明存在事实劳动关系,然后申请工伤认定,最后获得工伤保险待遇。根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定,用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备规定情形的,劳动关系成立
2022-06-08 05:15:54
平台特邀律师 咨询我
已帮助191831人 · 响应时间 平均1分钟内
没有签订劳动合同致使不能申请工伤认定的,应先申请劳动仲裁确认双方之间的劳动关系。确认劳动关系后再申请工伤认定。因用人单位未签订劳动合同而未依法为劳动者缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。
用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付,然后由用人单位偿还
2022-06-08 05:19:18
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助131926人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动者工作时受伤的,要申请工伤认定,如果认定为工伤,则按工伤的程序来赔偿。
2022-06-08 05:28:21
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